Direktvermittlung München
Stellenbesetzungen: Schnell – Sicher – Kosteneffizient.

Denn wir sind Ihr externer Recruitingpartner.

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PASIT Stellenangebote in München

PASIT – unser Fokus liegt auf der Vermittlung von professionellem und qualifizierten Personal. Als Ihre Direktvermittlung München bringen wir Bewerber und Unternehmen mit einem direkt abgeschlossenen Arbeitsvertrag zusammen.

Sie sind noch auf der Suche nach dem richtigen Personal? Sprechen Sie uns gern an. PASIT bringt Sie mit den richtigen Bewerbern zusammen – und zwar genau den professionellen und qualifizierten Kandidaten, die Ihnen noch fehlen.

Oder haben Sie noch nicht den optimalen Job gefunden? Ihre Direktvermittlung in München ist für Sie da. Sprechen Sie mit uns – PASIT bereitet Sie individuell und umfassend auf Ihre neue Stelle vor. Sie profitieren von einem großen Netzwerk attraktiver Arbeitgeber in München.

Grafik: Personalvermittlung

Direktvermittlung mit PASIT – Das sind die Vorteile für Unternehmen

Viele Unternehmen stehen derzeit vor dem Problem, offene Stellen mit gutem Personal zu besetzen. In München herrscht Fachkräfte- und Arbeitskräftemangel. Sowohl in der Gastronomie, im Dienstleistungssektor als auch im Industriebereich: Es gibt immer weniger Bewerber für offene Vakanzen. Im Betrieb kann das ernstzunehmende, wirtschaftliche Konsequenzen haben, wenn wichtiges Personal nicht vorhanden ist.

Genau an diesem Punkt kommen wir ins Spiel. Wir verstehen uns als professioneller Personaldienstleister, der Unternehmen und Bewerber zusammenbringt. Dabei haben wir uns ausschließlich auf München spezialisiert. Seit vielen Jahren helfen wir ortsansässigen Firmen, geeignetes Personal zu finden.

Der größte Vorteil für unsere Partner-Firmen liegt dabei klar auf der Hand. Unternehmen sparen sich Zeit (und damit Geld), wenn sie mit uns zusammenarbeiten. Denn: Wir haben einen großen Pool an Bewerbern und können oftmals Stellen schon in kurzer Zeit vermitteln. Die Unternehmen müssen daher nicht selbst auf die Suche nach Bewerbern gehen, Bewerbungsunterlagen prüfen und Bewerbungsgespräche führen. Diese Arbeiten übernehmen wir im Rahmen der Direktvermittlung.

Direktvermittlung mit PASIT – Das sind die Vorteile für Bewerber

Unser Ziel ist es, Bewerber und Unternehmen in München zusammenzubringen. Wir helfen Bewerbern dabei, den Job zu wählen, der zu den eigenen Wünschen und Qualifikationen passt. Zudem stehen wir Jobsuchenden beim gesamten Such- und Bewerbungsprozess zur Seite. Das bedeutet: Wir helfen bei Bewerbungsunterlagen, bei der Vorbereitung auf Auswahlgespräche und bei der Organisation aller wichtigen Arbeitsunterlagen vor dem Antritt des neuen Jobs.

Bewerber haben bei uns immer gute Chancen, schnell den passenden Job zu finden. Wir arbeiten seit vielen Jahren mit vielen Unternehmen in München zusammen, die sich bei der Personalsuche auf uns verlassen. Das bedeutet, dass wir auch Stellenangebote in unserem Portfolio haben, die sonst nicht öffentlich ausgeschrieben werden. Damit steigt die Chance, einen erstklassigen Job zu bekommen.

Ablauf der Direktvermittlung in München

Unsere Kunden (Unternehmen aus München) kommen zu uns, um passende Bewerber für offene Positionen zu finden. Vor der Stellenbesetzung erarbeiten wir mit dem Kunden das Anforderungsprofil des jeweiligen Jobs, damit wir ganz genau wissen, welche Bewerber gesucht werden. Im nächsten Schritt gleichen wir die offenen Stellen mit unseren Bewerbern ab, um einen geeigneten Kandidaten zu finden. Nachdem wir einen geeigneten Bewerber ausgewählt haben, finden die Gesprächsphase zwischen Bewerber und Unternehmen statt. Wenn die Stellenbesetzung für beide Seiten passt, kann der Arbeitsvertrag erstellt werden.

Denn mit PASIT besetzen Sie offene Stellen bei enormer Zeitersparnis präzise innerhalb weniger Arbeitstage.

Zeitgemäße Rekrutierung mit Erfolg.

Kontaktieren Sie uns bei Personalbedarf jetzt und überzeugen Sie sich von unserem erstklassigen Service.

„PASIT ist für uns ein vertrauter und zuver­lässiger Partner in Sachen Personal, der stets die best­mögliche Lösung findet.“

Peter Dittrich
Leiter Lager / Versand
NEW LIFT Steuerungsbau GmbH

„Selbst anspruchsvolle Stellen wurden von PASIT bisher immer perfekt besetzt. Auch wenn es einmal schnell gehen muss!“

Cristiano Corrias
Depotleitung Süd
Euro Pool System International GmbH

„Die Firma PASIT reagiert schnell und zuverlässig auf unseren Bedarf an Leasing­personal. Das zur Verfügung gestellte Personal hat eine sehr gute Arbeitsmoral und -leistung. Die PASIT-Mitarbeiter integrieren sich hervorragend in das bestehende Team.“

Tino Kirsch-Pfeffer
Schichtleiter
METRO LOGISTICS Germany GmbH

"PASIT steht für Verlässlichkeit: Viele Personal­dienstleister versprechen es – PASIT hält es! Egal ob Zeitarbeit oder Großprojekte."

Christine Rachinger
Human Resources Director
Allianz Global Assistance

40 Jahre PASIT

Häufige Fragen zum Thema Direktvermittlung

Was ist der Unterschied zwischen einer Direktvermittlung München und einer Arbeitnehmerüberlassung?

Eine Direktvermittlung ist eine Vermittlungsdienstleistung für beide Seiten: Unternehmen sowie Bewerber. Als Ihre Direktvermittlung München bringen wir zusammen, was zusammengehört: die richtige Stelle mit dem richtigen Kandidaten. Danach schließen Firma und Bewerber einen direkten Arbeitsvertrag miteinander. Als Direktvermittler erhält PASIT einen Provisionsbeitrag.

Bei einer Arbeitnehmerüberlassung wird der Bewerber von PASIT an die Firma überlassen und zwar für bestimmte oder auch unbestimmte Zeit. Der Arbeitsvertrag wird hier zwischen Bewerber und der Personalagentur geschlossen. In dem Fall agiert PASIT als Arbeitgeber.

Sprechen Sie uns gern an. Als Ihre Personalagentur für München bieten wir Ihnen selbstverständlich beide Services: Direktvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung.

Welche Vorteile haben Sie als Unternehmen von Ihrer Direktvermittlung München?

Mit Ihrer Direktvermittlung München sparen Sie sich einen enormen Aufwand während des ansonsten langwierigen Bewerbungsprozesses. PASIT übernimmt nicht nur die Veröffentlichung der Stellenangebote, sondern auch die aufwendige Suche nach geeigneten Bewerbern für Ihr Unternehmen. Des Weiteren sind wir Ihr professioneller Begleiter während der Einstellungsgespräche und Unterstützer beim Vertragsabschluss.

Habe ich bei PASIT einen persönlichen Berater?

Jeder Bewerber sowie jeder Kunde bekommt einen langjährig erfahrenen Berater als festen Ansprechpartner zur Seite gestellt. Dieser begleitet Sie während des gesamten Such- und Besetzungsprozesses. Dieser PASIT-Service ist zu 100% kostenfrei.

Welche Vorteile haben Sie als Unternehmen von Ihrer Direktvermittlung München?

Mit Ihrer Direktvermittlung München sparen Sie sich einen enormen Aufwand während des ansonsten langwierigen Bewerbungsprozesses. PASIT übernimmt nicht nur die Veröffentlichung der Stellenangebote, sondern auch die aufwendige Suche nach geeigneten Bewerbern für Ihr Unternehmen. Des Weiteren sind wir Ihr professioneller Begleiter während der Einstellungsgespräche und Unterstützer beim Vertragsabschluss.

Welche Vorteile haben Sie als Bewerber von Ihrer Direktvermittlung München?

Wir bieten Ihnen genau das, wonach Sie suchen – nämlich passgenaue Stellenangebote. Mit Ihrer Direktvermittlung München erhalten Sie nur Angebote, die Ihrem Suchprofil entsprechen. Sie entscheiden letztendlich darüber, ob Sie zu Ihrem von uns angebotenen Bewerbungsgespräch gehen möchten. Wir beraten und vermitteln auf kostenloser Basis und bieten Ihnen attraktive Coaching-Angebote.  

Haben Sie weitere Fragen zur Ihrer Direktvermittlung München? Kein Problem. Wir sind jederzeit für Sie da. PASIT – Ihre Direktvermittlung vor Ort.

Welche Kosten entstehen bei der Direktvermittlung?

Die Kosten einer Personalvermittlung richten sich nach der Höhe der Vergütung des vermittelten Arbeitnehmers. Eine Vermittlungsprovision ist ausschließlich erst nach dem erfolgreichen Abschluss eines Arbeitsvertrages bei dem neuen Arbeitgeber zu zahlen. Weitere Kosten gibt es keine.